Welkom bij de academy

Log in met je Hero-account om verder te gaan.

Lichtingenbord

Lichtingen

Lichtingagenda

Blokdetail

Lesmateriaal bij dit blok

Uitgewerkte les

Het complete draaiboek voor dit blok: opbouw met tijdsindeling, werkvormen en afronding. Laat 'm automatisch schrijven op basis van de blokinhoud en leerdoelen, of schrijf 'm zelf.

Nog geen uitgewerkte les — genereer er een of schrijf 'm zelf.

Presentatie

Genereer een startpresentatie in de Hero-huisstijl — op basis van de uitgewerkte les als die er is, anders op basis van de blokinhoud. Pas 'm aan naar wens en upload je definitieve versie zodat je die altijd bij dit blok kunt gebruiken.

Extra materiaal

Foto's, video's, PDF's, e-mailsjablonen — alles dat je erbij nodig hebt tijdens het blok.

Downloads voor deelnemers

Bestanden die je hier uploadt kunnen deelnemers downloaden bij dit blok in Mijn academy — denk aan werkbladen, sjablonen of naslagwerk.

Opdrachten

Opdrachten die trainees kunnen downloaden — zet ze hier neer zodat ze altijd bij dit blok blijven.

Opmerking toevoegen

Voeg een opmerking toe

Deelnemerdossier

Voortgang & studiepunten

van 100 SP

E-learning

Laden…

Opdrachten in het Hero Platform

Laden…

Groei-check-ins

Laden…

Studiepunten afvinken

Vink aan wat is gehaald — de punten en het percentage rekenen zichzelf bij.

KPI-stand

Team na de academy

Laatste weekly (1-op-1)

Laatste dagupdate

Celdag-updates

Suggestiebord

Alle ingeschoten suggesties

Mijn Academy

Vandaag

Mijn voortgang

van 100 SP

Mijn KPI's

Mijn lichting

Klik op een naam: je ziet voortgang en afgeronde opdrachten.

Mijn team na de academy

Mijn dagupdate schrijven

Mijn dagupdates

Laden…

Celdag-updates — jij & je lichting

Laden…

Mijn weekly's (alleen zichtbaar voor jou en je trainer)

Laden…
Updates

Updates

De dagupdates en celdag-updates die trainees schrijven — nieuwste bovenaan.

Teampagina

Het team waar je na de academy instroomt: wie zitten erin, welke klanten behandelen ze, en welke teamregels gelden er.

Samenstelling

Teamregels

Klanten van dit team — klik voor de klantkaart

Klantkaart

Over deze klant

Vaste afspraken & regels

Medewerkers & rechten

Alle Hero-collega's

Per vestiging en functie, rechtstreeks uit de personeelsadministratie. Als hoofdbeheerder bepaal jij hier wie teamlead of beheerder is — de wijziging geldt direct voor iedereen. Wie nog nooit heeft ingelogd staat er al bij; die krijgt zijn account zodra hij voor het eerst inlogt.

Voortgang uit het Hero Platform

De deelnemers die nu in een lichting zitten, met wat het Hero Platform over hen doorgeeft. De app haalt dat elk kwartier automatisch op; de knop is er alleen om niet te hoeven wachten. Staat er geen e-mailadres bij iemand, dan is zijn voortgang niet op te zoeken — vul dat adres dan aan in de lijst hieronder.

Laden…
Medewerkers laden…
Opdrachten beoordelen

Ingeleverde opdrachten

Onder te beoordelen staat alleen werk dat nog op jou wacht — nieuwste bovenaan. Zodra je goed- of afkeurt verdwijnt het uit de stapel en gaat het naar afgehandeld. De trainee krijgt automatisch een tip, of schrijf er zelf een.

Laden…
Resultaten-analyse

Wat leren de resultaten ons?

Eén samenvattend beeld over alle antwoorden: welke onderwerpen lastig zijn, waaróm het fout gaat (te snel gelezen, misvattingen, soort vraag) en wat je in het lesprogramma kunt aanpassen.

Laden…
Resultaten-analyse

Antwoorden per deelnemer

Kies een deelnemer en zie per hoofdstuk precies welk antwoord er is gegeven — bij een fout staat het juiste antwoord erbij.

Laden…
E-learning inzichten

Waar vallen de meeste fouten?

De lastigste vragen over alle deelnemers heen — de bovenste rijen verdienen extra aandacht in de les.

Laden…
Curriculum

Curriculum & toetsing

Alle momenten waarop studiepunten (SP) te verdienen zijn en de KPI's die je moet halen — per richting, week voor week.

KPI's — dit moet je halen

Elke KPI levert studiepunten op. Niet gehaald? In week 6 krijg je een persoonlijk plan en kun je gericht herkansen.

Punten per week

Zo zie je waar het zwaartepunt ligt: de meeste punten verdien je in de toetsweek (week 5).

Alle puntmomenten — week voor week

Klik op een moment voor de uitleg: wat het inhoudt en hoe je de punten verdient.

Doorlopend — niet aan één week gebonden

Herkansen & versnellen

Herkansen: op woensdag in week 6 kun je de IT-toets en de eindtoets gericht herkansen, per onderdeel. Voor gemiste praktijk-KPI's stel je op maandag van week 6 een persoonlijk plan op met de trainer.

Versnellen: heb je alle KPI's al gehaald bij de KPI-balans (maandag week 6)? Dan ga je direct je team in — er is geen vaste eindstreep.

E-learning Hero IT kennis

Hero IT kennis

Bij Hero zijn we gespecialiseerd in het vakgebied IT. Hoe beter jouw IT-kennis, hoe perfecter jouw match. Werk de hoofdstukken door, oefen onderweg en sluit af met de IT-toets.

0%
0/15 hoofdstukken
beste toetsscore
25 toetsvragen
Hoofdstuk

IT-toets
Vraag 1 / 25 0 op rij 0 goed
E-learning

0%
0/0 hoofdstukken
van de vragen goed
min. studietijd
0 oefeningen
Hoofdstuk

Opdrachten

Mijn opdrachten

Per week vind je hier je opdrachten. Lever je werk in en je trainer kijkt het na — goedgekeurd betekent punten.

E-learning

Alles om te leren

Kies een module en speel je een weg door de stof — verdien punten, houd je streak vast en versla de Kennisbaas.

Mijn groei

Jouw groei bij Hero

Twee keer per jaar vul je je levenswiel opnieuw in. Hier zie je waar je gegroeid bent en hoe het je oude doelen is vergaan. Alleen jij ziet je scores.

Deelnemers beheren

Voeg deelnemers toe, verwijder ze of pas hun naam en spoor aan.

Nieuwe lichting toevoegen

Maak je presentatie af

De presentatie staat in je downloads. Deze onderdelen maak je zelf persoonlijk — dezelfde tips staan ook in de notities onder de dia's.